Pracuj z nami

Od ponad 20 lat oferujemy rozwiązania biznesowe w obszarze bezpieczeństwa i zarządzania IT. Naszą wartością są nasi Klienci, Pracownicy, produkty oraz kultura organizacyjna. Wykorzystujemy i tworzymy najnowsze światowe technologie. Dokonaliśmy pierwszych komercyjnych wdrożeń rozwiązań ze sztuczną inteligencją. Współpracujemy z najbardziej innowacyjnymi firmami na świecie. Dołącz do naszego Zespołu!

Przeglądaj oferty pracy

Manager/ka ds. sprzedaży - new

Specjalista ds. wsparcia procesu sprzedaży (branża IT)

[Nr ref. MS 07/2024]

Forma zatrudnienia: Dowolna
Lokalizacja: Szczecin

Zakres obowiązków:

– wsparcie przedsprzedażowe dla Managerów Sprzedaży,
– pozyskiwanie i kwalifikowanie potencjalnych klientów (generowanie leadów) oraz budowanie bazy danych klientów w oparciu o CRM,
– umówienie prezentacji dla potencjalnego klienta,
– przygotowanie ofert dla potencjalnego klienta,
– analiza potrzeb klientów i proponowanie rozwiązań dostosowanych do ich wymagań,
– budowanie długotrwałych relacji z klientami i utrzymywanie stałego kontaktu z nimi,
– utrzymywanie aktualnej wiedzy na temat rynku oraz konkurencji i wykorzystywanie jej do rozwijania oferty firmy,
– współpraca z działem marketingu,
– przygotowywanie raportów i analiz leadowych,
– ciągłe doskonalenie procesów sprzedażowych i dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku.

Co oferujemy:

– stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub B2B – wybierz preferowaną dla Ciebie formę zatrudnienia),
– stałe wynagrodzenie, premię comiesięczną, premię kwartalną oraz roczną (wszystkie elementy dokładnie ustalone – zawsze wiesz, jaką premię otrzymasz),
– premia kwartalna zależna jest od wysokości Twojej sprzedaży,
– możliwość wejścia do świata IT,
– wdrożenie stanowiskowe,
– premie okolicznościowe,
– kartę MultiSport,
– prywatną opiekę medyczną,
– szkolenia handlowe, produktowe, z umiejętności komunikacyjnych,
– pracę z wysokiej jakości produktami dla kluczowych polskich podmiotów,
– młody, 15-osobowy zespół sprzedażowy z ambitnymi, ale realistycznymi celami, wspieranymi przez ducha zespołu, otwartą komunikację oraz przyjemną atmosferę pracy,
– możliwość doskonalenia umiejętności interpersonalnych,
– inne – zobacz: www.btc.com.pl/kariera/swiadczenia.

Nasze wymagania:

– wykształcenie min. średnie, mile widziane kierunki ścisłe lub zarządzanie/marketing,
– systematyczność, rzetelność oraz otwartość na rozwój,
– wysokie umiejętności komunikacyjne, nastawienie na cel, zorganizowanie, wysoka kultura osobista.

Jeśli nie posiadasz doświadczenia we wszystkich wskazanych obszarach – wyślij swoją aplikację, a na pewno rozważymy Twoją kandydaturę!

Co musisz teraz zrobić?

Jeśli interesuje Cię to stanowisko, wyślij swoją aplikację (CV) na adres: praca@btc.com.pl w tytule podając numer referencyjny „SS 07/2024”.

Administratorem danych jest BTC sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie (budynek C, II piętro, Baltic Business Park, ul. 1 Maja 38). Dane zbierane są na potrzeby obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Key Account Manager

[Nr ref. MS 07/2024]

Forma zatrudnienia: Dowolna
Lokalizacja: Szczecin

Zakres obowiązków:

– aktywne pozyskiwanie klientów,
– nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji z potencjalnymi i aktualnymi Klientami,
– realizowanie prezentacji dla Klientów w zakresie przedstawienia funkcjonalności systemów,
– ofertowanie, negocjacje i zawieranie umów handlowych,
– planowanie i realizacja wskaźników sprzedaży.

Co oferujemy:

– stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub B2B – wybierz preferowaną dla Ciebie formę zatrudnienia),
– stałe wynagrodzenie, premię comiesięczną, premię kwartalną oraz roczną (wszystkie elementy dokładnie ustalone – zawsze wiesz, jaką premię otrzymasz),
– premia kwartalna zależna jest od wysokości Twojej sprzedaży,
– bony lub premie okolicznościowe,
– kartę MultiSport,
– prywatną opiekę medyczną,
– szkolenia handlowe, produktowe, z umiejętności komunikacyjnych,
– pracę z wysokiej jakości produktami dla kluczowych polskich podmiotów,
– młody, 15-osobowy zespół sprzedażowy z ambitnymi, ale realistycznymi celami, wspieranymi przez ducha zespołu, otwartą komunikację oraz przyjemną atmosferę pracy,
– możliwość doskonalenia umiejętności interpersonalnych,
– inne – zobacz: www.btc.com.pl/kariera/swiadczenia.

Nasze wymagania:

– wykształcenie min. średnie, mile widziane kierunki ścisłe lub zarządzanie/marketing,
– systematyczność, rzetelność oraz otwartość na rozwój,
– wysokie umiejętności komunikacyjne, nastawienie na cel, zorganizowanie, wysoka kultura osobista.

Jeśli nie posiadasz doświadczenia we wszystkich wskazanych obszarach – wyślij swoją aplikację, a na pewno rozważymy Twoją kandydaturę!

Co musisz teraz zrobić?

Jeśli interesuje Cię to stanowisko, wyślij swoją aplikację (CV) na adres: praca@btc.com.pl w tytule podając numer referencyjny „KAM 07/2024”.

Administratorem danych jest BTC sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie (budynek C, II piętro, Baltic Business Park, ul. 1 Maja 38). Dane zbierane są na potrzeby obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
Java Developer

Java Developer (M/F)

[Nr ref. JD 07/2024]

Forma zatrudnienia: Dowolna
Lokalizacja: Szczecin

Zakres obowiązków:

– współpracowanie z zespołem odpowiedzialnym za tworzenie aplikacji,
– implementację wymagań technicznych,
– opracowywanie i integrowanie komponentów technologicznych,
– pisanie dokumentacji technicznej.

Co oferujemy:

– umowę o pracę (wymiar etatu: 1 etat),
– stałe wynagrodzenie (5000-13000 brutto),
– stabilność zatrudnienia,
– premie okolicznościowe,
– kartę MultiSport,
– dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej,
– chillout room,
– szkolenia,
– dobrą atmosferę pracy,
– inne – zobacz: btc.com.pl/kariera/swiadczenia

Nasze wymagania:

– znajomość Java, JavaScript, Spring, SQL, REST,
– umiejętność myślenia analitycznego,
– doświadczenie w tworzeniu i implementacji algorytmów klasyfikacji,
– odpowiedzialność, samodzielność,
– mile widziana znajomość: Bitbucket/GIT, JIRA, JavaEE, JPA, WildFly/JBoss, PL/SQL.Jeśli nie posiadasz doświadczenia we wszystkich wskazanych obszarach – wyślij swoją aplikację, a na pewno rozważymy Twoją kandydaturę!

Co musisz teraz zrobić?

Jeśli interesuje Cię to stanowisko, wyślij swoją aplikację (CV) na adres: praca@btc.com.pl w tytule podając numer referencyjny „JD 07/2024”.

Administratorem danych jest BTC sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie (budynek C, II piętro, Baltic Business Park, ul. 1 Maja 38). Dane zbierane są na potrzeby obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
Junior Sales Specialist

Junior Sales Specialist (M/F)

[Nr ref. JSS 07/2024]

Forma zatrudnienia: Dowolna
Lokalizacja: Szczecin

Zakres obowiązków:

– badanie rynku oraz potrzeb klientów,
– pozyskiwanie klientów,
– tworzenie i systematyczne aktualizowanie bazy danych CRM,
– umawianie spotkań i prezentacji,
– przygotowanie ofert handlowych,

Co oferujemy:

– stabilność zatrudnienia (umowa o pracę lub B2B – wybierz preferowaną dla Ciebie formę zatrudnienia),
– stałe wynagrodzenie, premię comiesięczną, premię kwartalną oraz roczną (wszystkie elementy dokładnie ustalone – zawsze wiesz, jaką premię otrzymasz),
– premia kwartalna zależna jest od wysokości Twojej sprzedaży,
– bony lub premie okolicznościowe,
– kartę MultiSport,
– szkolenia handlowe, produktowe, z umiejętności komunikacyjnych,
– pracę z wysokiej jakości produktami dla kluczowych polskich podmiotów,
– młody, 12-osobowy zespół sprzedażowy z ambitnymi, ale realistycznymi celami, wspieranymi przez ducha zespołu, otwartą komunikację oraz przyjemną atmosferę pracy,
– możliwość doskonalenia umiejętności interpersonalnych,
– inne – zobacz: www.btc.com.pl/kariera/swiadczenia

Nasze wymagania:

– wykształcenie min. średnie,
– minimum rok doświadczenia w telemarketingu, sprzedaży usług,
– umiejętność nawiązywania kontaktów przez telefon, prowadzenia negocjacji oraz przekonywania zainteresowanych do zakupu produktów,
– wysokie zdolności komunikacyjne i kultura osobista,
– zaangażowanie w proces uczenia się,
– wysoka motywacja i konsekwencja w dążeniu do postawionych celów,

Dodatkowe atuty:

– doświadczenie w telemarketingu, procesie badania potrzeb klienta, sprzedaży rozwiązań i usług IT.

Co musisz teraz zrobić?

Jeśli interesuje Cię to stanowisko, wyślij swoją aplikację (CV) na adres: praca@btc.com.pl w tytule podając numer referencyjny „JSS 07/2024”.

Administratorem danych jest BTC sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie (budynek C, II piętro, Baltic Business Park, ul. 1 Maja 38). Dane zbierane są na potrzeby obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.